Imparare a risolvere i conflitti e a instaurare e valorizzare le proprie relazioni interpersonali a lungo termine risulta fondamentale in qualsiasi contesto professionale e personale.
Lo strumento proposto per passare da una Comunicazione Efficace, istintiva e ego riferita, a una Comunicazione Strategica più evoluta è il Metodo O.D.I.^®, una metodologia brevettata il cui acronimo si riferisce alle tre fasi che la caratterizzano: Osserva, Domanda e Intervieni, in grado di valorizzare tutti gli elementi alla base di una relazione, ovvero l’Io, il Tu e il Contesto.